Moyen Age
Les protections du travail au Moyen Age
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Décision de ……………………………. sur les conditions de travail des ouvriers du textile.
Désormais nul employeur ou employé tondeur, ou travaillant la laine ou le coton ni aucun autre du métier ne travaille le dimanche et les jours de fête sous peine de 20 ... d'amende
Qu'aucun employé ne puisse travailler plus que ce qui appartient à sa journée, c'est-à-dire un drap par jour sous peine de 20 … . De plus, […] aucun ne pourra travailler plus que ce qui appartient à la journée. Et durant ce même jour […] il peut gagner 4 … Ce règlement fut fait en l'an .......... , au mois de mars.
D'après ESPINAS G. ET PIRENNE H éd., Recueil de documents relatifs à l'histoire de l'industrie drapière en Flandre, Bruxelles 1924, t. 2, a, p.171

Ban [décisions seigneuriale des magistrats] à Douai sur les conditions de travail des ouvriers du textile (en 1298) Désormais nul maître ou valet [employé] tondeur, cotonneur ou laneur ni aucun autre du métier ne travaille le dimanche et les jours de fête sous peine de 20 sous [d’amende].Qu'aucun […] ne puisse [travailler] plus que ce qui appartient à sa journée, c'est-à-dire un drap par jour sous peine [de 20 sous]. De plus, […] aucun ne pourra [travailler] plus que ce qui appartient à la journée. Et durant ce même jour […] il peut gagner 4 deniers […] Ce règlement fut fait en l'an de l'incarnation Notre Seigneur 1298, au mois de mars. ESPINAS G. ET PIRENNE H éd., Recueil de documents relatifs à l'histoire de l'industrie drapière en Flandre, Bruxelles 1924, t. 2, a, p.171, adapté de l'ancien français par C. Bourlet dans Sources d'histoire médiévale, Paris 1992, p.486.

 

Poser la question de la date de rédaction de ce texte

Sans ses dates et ses monnaies, il à un air assez moderne, il est en fait très banal pour parler de la situation d’avant la loi du très révolutionnaire député le Chapelier en 1791 Il montre l’existence de réelles protections sociales au Moyen Age. Ces règles corporatives qui rappellent nos conventions collectives étaient, comme elles garanties par les pouvoirs publics sous peine de lourdes amendes ( 1 sou = 12 deniers, ce qui fait 80 jours de travail d’amende pour non respect des règles ). Contrairement aux idées reçues la révolution qui les a supprimées avec les “privilèges” a été une catastrophe pour le “menu peuple”.